Treningi team building – nagrodzeni klienci

Przyjaciołom i współpracownikom z poniższej listy serdecznie dziękujemy (a ponadto wysyłamy opisane poniżej podarunki) za włożony wysiłek na rozwiązanie testu badawczego, który stworzyli nasi ankieterzy Nataniel Biernacki, Franciszek Niewiadomski, Elizeusz Deja i Krzysztof Bieliński na spotkaniu Wielkopolskie Spotkania Integracyjne i Team Building

  • Bartłomiej Kijański, Rysownik geodezyjny, Lewin Brzeski, otrzymuje kupon na panel moderowany „ psychologia społeczna w negocjacjach” lub imprezę i zabawę team building oraz wydawnictwo „Podstawy ekonomii”
  • Ryszard Ryś, Laborant budowlany, Chmielno, dostaje od nas zaproszenie na panel moderowany „szkoła handlowca ” lub wyjazd team building a ponadto wydawnictwo „Benefit 3 2013”
  • Ananiasz Gogolewski, Realizator dźwięku, Prószków, przesyłamy bezpłatny voucher na szkolenie „ Marketing mix — podstawowa mieszanka sukcesu firmy” lub wybraną naszą grę szkoleniową i publikację „Baśnie”
  • Abraham Fijewski, Projektant wzornictwa przemysłowego, Zduny, wygrywa bilet na trening „badania marketingowe w firmie” lub wyjazd team building i książkę „Modelowanie rozległych systemów informacyjnych”
  • Przemysław Kruzel, Astrofizyk, Luzino, przesyłamy bezpłatny voucher na panel dyskusyjny „System ocen okresowych nowozatrudnionych osób. jak tworzyć i wdrażać soop?” lub wyjazd integracyjny oraz książkę „Neopogaństwo polskie w świetle systemowej teorii kultury”
  • Walenty Chmiel, Chemik – technologia chemiczna, Miedzna, wygrywa bilet na warsztat zamknięty „Diagnoza kompetencji zawodowych” lub zabawę i grę integracyjną a dodatkowo publikację „zarządzanie organizacjami obywatelskimi i samorządowymi”
  • Barabasz Piskorski, Rewident kontroli skarbowej, Płoskinia, zdobywa wejściówkę na szkolenie „pracownik administracyjno-biurowy” lub szkolenie team building oraz książkę „Instrumenty finansowe i ich zastosowania”
  • Dodaj komentarz

    Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *